国科大公管学院召开全体教职工大会

  • 发布者: 于洋
  • 作者: 学院综合办公室
  • 创建时间: 2026-05-29
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  为持续深化正确政绩观教育,以思想引领赋能学院高质量发展,5月28日下午,中国科学院大学公共政策与管理学院(以下简称“公管学院”)在中关村校区青年公寓6号楼第二会议室召开全体教职工大会。大会共有四项议程,分别是学校发展规划办公室主任、公管学院刘继安教授介绍学校近期改革发展整体情况;公管学院党总支纪检委员刘云围绕树立正确政绩观开展警示教育;知识产权学院院长、公管学院副院长马一德部署学院近期重点工作;公管学院院长、中国科学院科技战略咨询研究院院长潘教峰总结讲话。会议由公管学院党总支书记邢丽主持。

  刘继安围绕国家“双一流”建设最新态势、学校“十五五”规划总体框架、科教融合3.0新体系以及学科布局调整等重点工作,进行了全面解读。她重点阐释了学校建设“一特区两工程”“4+2+N”学科体系、教育科技人才一体发展示范区等核心任务,并建议公管学院要主动对接服务学校战略改革发展重点任务,精准锚定学科定位,深度融入学校发展大局。

  刘云从根本立场、价值取向、评价标准等七个维度,系统阐释了习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述,并结合学校第十一次党代会上关于校第十届纪律检查委员会的工作报告,深度剖析近年来全国高校系统典型违纪违法案例,以案明纪、以案释责,点明政绩观偏差与纪律底线失守的内在关联,警示全体教职工准确把握正确政绩观核心要求,严守政治言论、学术诚信、师生边界、廉洁纪律四条师德师风红线,以严实作风践行育人使命、彰显担当作为。

  马一德部署三方面工作:一是全体教职工须筑牢廉洁自律防线,紧扣立德树人根本任务,强化作风建设。严格规范毕业季师生交往,严禁违规聚餐、收受礼品等行为。二是持续提升研究生培养质量,健全导师组管理制度。充分发挥团队指导效能,严把学位论文质量关口,坚持严管在日常。三是扎实做好夏令营筹备工作,精心组织线上宣讲,凸显学院学科特色与科研优势,吸引更多优质生源。

  潘教峰在总结时指出,当前学院处在“十年再出发”机会窗口期,同时面临人工智能变革、学科范式迭代带来的深层次挑战。面对新的机遇与挑战,他强调全体教职工务必严守政治纪律底线,恪守学术规范和职业道德,并结合学院发展实际,提出三点要求:一是进一步明晰办学定位,夯实特色发展根基。立足新阶段发展形势,引导教师厘清科研主攻方向,深耕差异化领域、凝练核心学科优势。学院要加快构建比较指标体系,以量化成果直观展现办学成效与发展实绩。二是坚守质量建院理念,探索“小而精、特而优、专而强”特色发展道路。全体教职工要聚焦教学、科研、育人三大质量关口精准发力。教学方面,要以精品课程建设、特色教材自主编纂夯实教学根基;科研方面,要系统梳理中国科学院及国科大改革进程中的管理、政策、知识产权转化等现实重大课题,紧扣现实难点钻研真问题、落地务实研究,推进靶向精准的有组织科研;育人方面,要持续健全导师组培养机制,依托多学科师资优势开展多元化指导,从严把控学位论文质量,全面提升人才培养质量。三是持续加强师资队伍建设。引育并举扩充骨干力量、优化师资梯队结构。依托学科平台搭建人才成长载体,完善培育激励机制,不断夯实学院人才发展底座。潘教峰号召全体教职工同心同向、凝心聚力,以实干笃行擘画新篇,奋力推动学院各项事业迈上新台阶。

潘教峰总结讲话

马一德部署近期学院工作

刘云围绕树立正确政绩观开展警示教育

刘继安介绍学校近期改革发展整体情况

邢丽主持会议

会议现场